Sandra Liliana Schmid – Geheimer Coach

Als Sparring-Partner von Führungspersonen stehe ich für den fachlichen wie auch für den persönlichen Austausch zur Verfügung. Denn die Luft da oben ist ganz schön dünn und oftmals fehlt dem Top-Manager eine interessierte, objektive (manchmal auch kritische und bestärkende) Person für den Austausch.

Als Beraterin von Linienvorgesetzten und Fachexperten stehe ich mit Tools für Karriereschritte, für Konfliktlösungen, für ergebnisorientierte & konfliktfreie Führungsmethoden wie auch für persönliche und strategische Entscheide und Weiterentwicklungen zur Seite.

Als Coach von Führungspersonen und Managern stehe ich bei freiwilligen und unfreiwilligen Veränderungen, wie auch bei Entwicklungs- und Wachstumswünschen und belastenden Herausforderungen begleitend zur Seite.

BERATUNGS-THEMEN • Austausch auf Augenhöhe • Begleitung im Veränderungsprozess • Sicherheit für die Strategieentwicklung & Entscheidungsfindung • Bessere Positionierung für das Team, das Unternehmen, für sich selbst • Ergebnisorientierte & konfliktfreie Führung • Konfliktlösung mit Mitarbeitenden, Kollegen und/oder Vorgesetzten • Stolpersteine auf dem Karriere- & Lebensweg eliminieren • (Wieder) Ruhe, Gelassenheit & Souveränität finden, ausstrahlen und leben • Neuorientierung • Familiäre Herausforderungen, die Einfluss auf den Job haben u.v.m.

PERSONAL- / MITARBEITERENTWICKLUNG mit Seminaren & Trainings: • Corona-Krise: Mitarbeitende und Führungspersonen mit Ressourcen, Strukturen & Tools befähigen & stärken • Change Management: Begleitung & Motivation im Veränderungsprozess